Werken via Repay HRM

Goed werkgeverschap

Wanneer je als werknemer aan de slag gaat bij één van onze opdrachtgevers, treed je in dienst bij Repay HRM. Wij zorgen voor de salarisuitbetaling, regelen de arbeidsovereenkomsten en bewaken de cao die voor jou van toepassing is. Te allen tijde kun je als werknemer jouw loonstroken en jaaropgaven inzien via Repay Online. Daarnaast zijn reserveringen, zoals vakantiedagen en vakantiegeld altijd opvraagbaar en inzichtelijk. Ook hebben we onze eigen deskundige servicedesk die voor je klaarstaat als je vragen hebt!

De voordelen op een rij

Goed werkgeverschap

Collectiviteitsvoordeel

Al onze medewerkers profiteren van collectiviteitskortingen zoals zorg- en reisverzekeringen.

Salarisuitbetaling

Bij ons ben je altijd verzekerd van een juiste en tijdige uitbetaling van het loon. 

HR Servicedesk

Onze mensen zijn gespecialiseerd in personeelszaken en kennen meer dan 140 cao’s. Wij helpen je graag verder.

Doorbetaling bij ziekte

Indien je onverhoopt ziek wordt, dan krijg je bij Repay gewoon doorbetaald en begeleiden wij je tijdens je verzuim.

Perspectiefverklaring

Met de arbeidsmarktscan en een perspectiefverklaring kun je een huis kopen.

Ook voor jouw ontwikkeling

Met opleidingen, budgetcoaching en verzuimbegeleiding zorgen we dat je verder komt.

Vakantiegeld altijd opvraagbaar

Je kunt elk moment jouw vakantiegeld laten uitbetalen.

 

Heb je een vraag?

Neem contact op

Onze deskundige servicedesk is bereikbaar op werkdagen tussen 8.30 en 17.00 uur.

    WhatsApp

     08800 – 21625

    info@repay.nl

Heb je een vraag?

Neem contact op

Onze deskundige servicedesk is bereikbaar op werkdagen tussen 8.30 en 17.00 uur.

    WhatsApp

     08800 – 21625

    info@repay.nl