Transitievergoeding en het nieuwe ontslagrecht

Transitievergoeding en het nieuwe ontslagrecht

In deze white paper vertellen wij u graag meer over de transitievergoeding en het nieuwe ontslagrecht en hoe u als ondernemer flexibel blijft.

Per 1 juli 2015 is het tweede deel van de Wet werk en zekerheid in werking getreden. Dit heeft tot gevolg gehad dat er veel veranderingen hebben plaatsgevonden op het gebied van tijdelijke arbeidsovereenkomsten en binnen het ontslagrecht. Daarnaast is de nieuwe ontslagvergoeding, de transitievergoeding, per 1 juli 2015 van kracht.

Selecteer gewenste whitepapers