door Ivo | 28-09-2022 | Nieuws
Praktijkcase: Mathilda Fashion De pandemie bracht veel ondernemers aan het wankelen. Voor kledingzaakeigenaar Mathilda Haarsma geldt gelukkig precies het tegenovergestelde. Sinds ze op maandagen live gaat op Facebook, rinkelt de kassa harder dan ooit. Bron: Repay...
door Ivo | 06-01-2022 | Salarisadministratie, Werkgeversrisico’s
Meest gelezen Hoe voorkom je schijnzelfstandigheid? 5 tips Personeel aannemen als ZZP’er Loonbelasting en premies: wat moet je afdragen als werkgever? Praktijkcase: DA Drogisterij de Vlierboom Wilma en Its van der Lely begonnen 34 jaar geleden hun drogisterij in Den...
door Ivo | 21-06-2021 | Salarisadministratie, Werkgeversrisico’s
Meest gelezen Hoe voorkom je schijnzelfstandigheid? 5 tips Personeel aannemen als ZZP’er Loonbelasting en premies: wat moet je afdragen als werkgever? Praktijkcase: Carrièra Damesmode Carrièra Damesmode is een begrip in de omgeving Venlo. In haar drie winkels voorziet...
door Ivo | 05-05-2021 | Salarisadministratie, Werkgeversrisico’s
Meest gelezen Hoe voorkom je schijnzelfstandigheid? 5 tips Personeel aannemen als ZZP’er Loonbelasting en premies: wat moet je afdragen als werkgever? Praktijkcase: Kledingwinkel Lódz Een fijne kledingwinkel met eerlijke merken en persoonlijk advies, zo omschrijft...
door Ivo | 22-02-2021 | Overig
Meest gelezen Hoe voorkom je schijnzelfstandigheid? 5 tips Personeel aannemen als ZZP’er Loonbelasting en premies: wat moet je afdragen als werkgever? Praktijkcase: Mode bij Anneloes Het is alweer bijna dertien jaar geleden dat Anneloes van de Mosselaar haar grote...